四川嘉逸股份有限公司是一家集研發(fā)、制造、銷售為一體的新型民營企業(yè)，主要經(jīng)營：摩托車、發(fā)動(dòng)機(jī)、汽摩配件等產(chǎn)品。 創(chuàng)建于2012年9月，占地80余畝，建筑面積50000余平方米，注冊(cè)資本1.2億元，年產(chǎn)值達(dá)5億元。員工近300人。

現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特誠聘以下崗位

• 一、汽車配件夾具設(shè)計(jì)師

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：

  1.1負(fù)責(zé)汽車焊裝夾具設(shè)計(jì)和調(diào)試工作、編制設(shè)計(jì)圖紙及工藝文件、提出采購計(jì)劃。

  1.2熟練運(yùn)用AutoCAD、Pro/E 、UG 及Catia等專業(yè)設(shè)計(jì)軟件，熟悉汽車焊接夾具制造工藝，能獨(dú)立進(jìn)行汽車焊裝夾具三維設(shè)計(jì)及二維出圖。

  1.3對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試給予設(shè)計(jì)支持。

  1.4配合設(shè)計(jì)主管完成項(xiàng)目目標(biāo)并提供合理的建議。

  1.5負(fù)責(zé)處理焊裝夾具生產(chǎn)中的技術(shù)問題。

  2.任職要求：

  2.1本科以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2.2了解機(jī)械相關(guān)原理，了解機(jī)械加工工藝。熟練使用設(shè)計(jì)軟件。

  2.3具有敬業(yè)精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能獨(dú)立工作，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)。

  2.4有一定抗壓能力。有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。

  2.5本崗位要求男性   名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

  公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。

• 二、安裝調(diào)試人才

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：

  1.1參與機(jī)器人項(xiàng)目的立項(xiàng)、方案制定，制定電氣設(shè)計(jì)計(jì)劃。 

  1.2負(fù)責(zé)機(jī)器人系統(tǒng)的焊接、切割轉(zhuǎn)臺(tái)、變位機(jī)的電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

  1.3主導(dǎo)機(jī)器人集成的安裝調(diào)試，協(xié)調(diào)焊接、機(jī)械工程師，完成整機(jī)調(diào)試。

• 2.任職要求：

  2.1本科及以上學(xué)歷，電氣、機(jī)電機(jī)械控制等相關(guān)專業(yè)。

  2.2 熟悉自動(dòng)化設(shè)備及工業(yè)機(jī)器人，熟悉各類常見的工業(yè)總線。能掌握基礎(chǔ)的電氣相關(guān)的知識(shí)，繪制電氣圖紙。

  2.3 兩年以上機(jī)器人電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)和調(diào)試經(jīng)驗(yàn)。

  2.4至少掌握FANUC、KUKA、ABB等其中一種機(jī)器人的示教，調(diào)試及維護(hù)；對(duì)工裝夾具有一定的了解。

  2.5有設(shè)置焊接參數(shù)、機(jī)器人仿真或非標(biāo)設(shè)備電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2.6熟悉機(jī)器人控制系統(tǒng)，熟悉機(jī)器人周邊設(shè)備，及與周邊設(shè)備的連接調(diào)試工作，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，能獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)整套設(shè)備的安裝調(diào)試工作。

  2.7本崗位要求男性    名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

  公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。

• 三、工藝工程師

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：

  1.1負(fù)責(zé)公司制造加工工藝流程圖編制，機(jī)加工工藝、裝配工藝、調(diào)試工藝的編制。

  1.2負(fù)責(zé)公司加工設(shè)備、工藝參數(shù)調(diào)整，開展新工藝嘗試，改善公司加工工藝標(biāo)準(zhǔn)。

  1.3公司相關(guān)制造技術(shù)分析，建立相關(guān)數(shù)據(jù)管理。

  1.4參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì)評(píng)審，并制定相關(guān)的生產(chǎn)加工工藝，合理評(píng)估工時(shí)。

  1.5結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)加工情況，優(yōu)化加工工藝。

  1.6參與解決現(xiàn)場(chǎng)加工問題，提出合理化意見。

  1.7審核供應(yīng)商的加工工藝流程。

  1.8完成上級(jí)安排的其他工作。

• 2.任職要求：

   2.1大學(xué)本科以上學(xué)歷，機(jī)械或自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

   2.2熟悉機(jī)械產(chǎn)品鑄造，焊接，鈑金，金屬切削加工，裝配等生產(chǎn)工藝，會(huì)使用2D和3D軟件。

   2.3制定生產(chǎn)工藝流程及相關(guān)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉ISO9001基本流程。

   2.4熟悉工裝夾具的制作，設(shè)計(jì)。

   2.5具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力，有較強(qiáng)的邏輯思維與分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力良好。

   2.6本崗位要求男性    名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

   公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。

• 四、氣缸設(shè)計(jì)工程師

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：

  1.崗位職責(zé)：

  1.1負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開發(fā)及相關(guān)技術(shù)改進(jìn)工作。

  1.2負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)BOM的制訂與發(fā)布。

  1.3 負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)發(fā)展方向及相關(guān)知識(shí)研究。

  1.4負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)制定，相關(guān)法規(guī)規(guī)范研究。

  1.5負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)DFMEA與DVP。

  1.6負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)相關(guān)圖紙/技術(shù)文件編制。

  1.7負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)設(shè)計(jì)成本控制。

  1.8負(fù)責(zé)氣缸體系統(tǒng)設(shè)計(jì)質(zhì)量控制，相關(guān)零部件OTS認(rèn)可；并協(xié)助完成氣缸體系統(tǒng)相關(guān)供應(yīng)商能力審核。

  2.任職要求：

  2.1本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)；五年以上發(fā)動(dòng)機(jī)缸體設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉發(fā)動(dòng)機(jī)設(shè)計(jì)開發(fā)流程；

  2.2精通發(fā)動(dòng)機(jī)新技術(shù)應(yīng)用及發(fā)動(dòng)機(jī)參數(shù)定義；

  2.3熟悉復(fù)雜質(zhì)量問題分析及提出有效解決方案；

  2.4熟悉整機(jī)、系統(tǒng)試驗(yàn)結(jié)果分析；

  2.5具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力，有較強(qiáng)的邏輯思維與分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力良好。

  2.6本崗位要求男性    名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

  公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。

• 五、電缸設(shè)計(jì)工程師

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：
  1.1對(duì)車身工藝進(jìn)行工位的切分和節(jié)拍的估算。

   1.2在明確完工藝后，對(duì)焊裝夾具進(jìn)行設(shè)計(jì)。

  1.3生產(chǎn)線的工位工藝卡的設(shè)計(jì)和節(jié)拍的詳細(xì)計(jì)算。

  1.4對(duì)特殊設(shè)備進(jìn)行技術(shù)咨詢，配合項(xiàng)目經(jīng)理和采購工程師完成訂單的下放。

  1.5車身工位平面圖的做成。

  1.8配合機(jī)械設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人完成分包合同的技術(shù)協(xié)議。

  1.9和電氣設(shè)計(jì)工程師和機(jī)器人編程工程師，氣路設(shè)計(jì)工程師進(jìn)行工位動(dòng)作表的交接。

  10.有3D建模的知識(shí)，有曲面設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí)。

  11.現(xiàn)場(chǎng)的圖紙交接，圖紙更新，和現(xiàn)場(chǎng)的修改設(shè)計(jì)。

   2.任職要求：

   2.1大學(xué)本科以上學(xué)歷，機(jī)械控制，計(jì)算機(jī)，機(jī)器人等專業(yè)，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

   2.2熟練使用相關(guān)工作軟件。

   2.3具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

   2.4本崗位要求男性    名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

   公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。

• 六、軟件開發(fā)工程師

  (數(shù)名)
  崗位職責(zé)：

  1、1.1負(fù)責(zé)機(jī)器人和自動(dòng)化行業(yè)的傳感器、控制器等產(chǎn)品關(guān)鍵模塊系統(tǒng)設(shè)計(jì)。模塊系統(tǒng)設(shè)計(jì)包括嵌入式系統(tǒng)軟件架構(gòu)的設(shè)計(jì)和編程，運(yùn)動(dòng)控制和路徑規(guī)劃等程序編程。

  1.2機(jī)器人核心算法的開發(fā)，包括全局位置辨識(shí)、姿態(tài)辨識(shí)、機(jī)器視覺、運(yùn)動(dòng)控制等。

  1.3室內(nèi)室外場(chǎng)景的三維建模，多傳感器的信息融合，基于深度信息或圖像信息的傳感器定位。

  1.4基于LiDAR/Kinect等depth sensor的應(yīng)用，傳感器(Camera, IMU, etc.)的標(biāo)定，SfM/SLAM算法，基于IMU（ 慣性測(cè)量單元）的傳感器姿態(tài)估計(jì)。

  1.5根據(jù)開發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配，完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、編程任務(wù)。進(jìn)行程序單元、功能的測(cè)試，查出軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量。

  1.6進(jìn)行編制項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作。

  1.7維護(hù)軟件使之保持可用性和穩(wěn)定性。

  1.8編寫相關(guān)的開發(fā)文檔，如設(shè)計(jì)文檔，測(cè)試文檔等。

  1.9應(yīng)用軟件需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)。 

  2.任職要求：

  2.1數(shù)學(xué)/計(jì)算機(jī)/自動(dòng)化/機(jī)器人/電子類等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

  2.2熟悉C/C++/Matlab等程序語言，熟悉常用算法及優(yōu)化，熟悉linux,Windows系統(tǒng)的開發(fā)調(diào)試環(huán)境以及嵌入式系統(tǒng)的開發(fā)。

  2.3有自然語言處理、音頻處理、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)處理、游戲軟件編程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和有機(jī)器人操作系統(tǒng)（ROS）相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2.4有傳感器感知工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉紅外，超聲波，磁條導(dǎo)航，Camera（攝像頭）和LIDAR等傳感器應(yīng)用。

  2.5熟悉運(yùn)動(dòng)控制原理及實(shí)現(xiàn)方法，掌握運(yùn)動(dòng)控制算法有運(yùn)動(dòng)控制卡插補(bǔ)及運(yùn)動(dòng)規(guī)劃算法工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2.6具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

  2.7本崗位要求男性    名，已婚者優(yōu)先，能吃苦，有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守，服從公司出差安排。

  公司以人才為本，符合以上要求者，待遇優(yōu)厚并給予廣闊的發(fā)展空間。